MB vadovo galvos skausmas: Kaip teisingai išsiimti pinigus 2026 m.?

Trumpai (per 30 sek.):

Geriausias miksas: 2026 m. efektyviausia strategija – derinti Civilinę sutartį (iki ~27 tūkst. €) su Dividendais.

Naujiena: Vadovavimo sutartims atsirado progresiniai mokesčiai. Jei išsiimate per daug, tarifas šoka nuo 15% iki 20%+.

Dividendai: Išlieka saugiausiu būdu didelėms sumoms (fiksuotas 15% GPM), nepaisant padidėjusio pelno mokesčio.

Klaida: Nenaudokite įmonės kortelės asmeninėms reikmėms be dokumentų. Tai brangiausias būdas (traktuojama kaip alga su baudomis).

Mažoji Bendrija (MB) yra lankstumo karalienė. Skirtingai nei UAB, kur tėra vienas kelias (alga + dividendai), MB narys turi visą meniu pasirinkimų.

Tačiau su laisve ateina atsakomybė. 2026 m. mokesčių reforma (Gynybos fondas, progresiniai tarifai) pakeitė žaidimo taisykles. Tai, kas veikė 2024 m., dabar gali kainuoti tūkstančius eurų permokėtų mokesčių.

Kaip patyręs MB buhalteris, matau, kad daugelis vadovų vis dar gyvena senais įpročiais. Štai kaip atrodo optimali pinigų išėmimo strategija šiandien.

1. Civilinė (Vadovavimo) Sutartis: Naudokite, bet nepernaudokite

Tai vis dar populiariausias būdas. Jūs pasirašote sutartį su savo MB už vadovavimo paslaugas.

Privalumas: Nemokate „Sodros” (VSD/PSD) nuo šios sumos. Mokate tik GPM.
2026 m. spąstai: Progresiniai mokesčiai.

Jei per metus išsiimate iki ~27 600 € (apie 2300 €/mėn), jūs mokate bazinį 15% GPM. Tai labai pigu. Tačiau vos peržengiate šią ribą, kiekvienas euras apmokestinamas 20% tarifu.

Strategija: Naudokite šį būdą „baziniam” atlygiui, bet neviršykite progresinės ribos.

2. Dividendai (Pelnas): Didžiųjų pinigų kelias

Kai išnaudojate civilinės sutarties limitą, pereikite prie dividendų.

Privalumas: Dividendams netaikomi progresiniai mokesčiai. GPM visada 15%. Taip pat nėra „Sodros”.
Kaina: Prieš išmokant dividendus, įmonė turi sumokėti Pelno mokestį (7% mažoms įmonėms arba 17% didesnėms).

Net ir su 7% pelno mokesčiu + 15% GPM, bendra mokestinė našta (~21%) yra mažesnė nei darbo santykių (~40%) ar progresinių tarifų.

Svarbu: Dividendams būtina tvarkinga apskaitos tvarkymas. Negalite tiesiog pervesti pinigų – reikia sudaryti tarpines finansines ataskaitas (jei mokate ne metų gale).

3. Darbo sutartis: Tik dėl garantijų

MB narys gali turėti darbo sutartį su savo įmone.

Kaina: Labai brangu. Mokesčiai siekia apie 40% nuo bendros sumos (GPM + pilna Sodra).
Kada verta? Tik tada, jei planuojate eiti vaiko priežiūros atostogų, norite gauti ligos išmokas arba kaupiate stažą pensijai.

Strategija: Jei reikia garantijų, pasiskirkite sau minimalią algą (MMA) pagal darbo sutartį, o likusius pinigus imkite kitais būdais.

4. Asmeninės lėšos: Pamirštas būdas

Tai ne pajamos, tai – jūsų pinigų susigrąžinimas. Jei verslo pradžioje įnešėte į MB sąskaitą 5000 € kaip įnašą veiklai pradėti, jūs galite bet kada tuos 5000 € pasiimti atgal be jokių mokesčių.

Daugelis vadovų pamiršta šiuos įnašus ir moka mokesčius nuo pinigų, kurie ir taip jiems priklauso. Geras MB buhalteris visada pirmiausia pasiūlys grąžinti nario įnašus.

Palyginimas: Ką rinktis norint gauti 30 000 € „į rankas”?

Būdas	Mokesčiai (apytiksliai)	Komentaras
Darbo sutartis	~20 000 €	Brangiausia. Rinktis tik dėl soc. garantijų.
Civilinė sutartis	~5 300 €	Geras variantas, bet saugokitės progresyvumo ribos.
Dividendai (su 7% PM)	~7 000 €	Saugiausias variantas didelėms sumoms.
Miksas (Civilinė + Dividendai)	~6 000 €	Optimalus balansas.

“Skaičiai painiojasi? Mūsų klientams sukuriame individualų Mokesčių planą. Mes pasakome, kiek ir kokiu būdu pervesti, kad legaliai sumokėtumėte mažiausiai. Susisiekite.”

Ką nutyli VMI? (Patarimas: Avansiniai pelno išmokėjimai)

Daugelis galvoja, kad dividendus galima imti tik kitais metais, pridavus ataskaitas. Tai netiesa. MB įstatymas leidžia pelną skirstyti už trumpesnį nei finansinių metų laikotarpį.

Jūs galite išsimokėti pelną kad ir kas ketvirtį. Sąlyga: Turi būti paruoštas tarpinių finansinių ataskaitų rinkinys, patvirtinantis, kad įmonė dirba pelningai. Tam reikalingas operatyvus apskaitos tvarkymas. Jei jūsų buhalterija vėluoja 3 mėnesius, šiuo būdu pasinaudoti negalėsite.

Veiksmų planas: Optimalus pinigų išėmimas 2026 m.

Patikrinkite nario įnašus: Ar turite neišimtų įnašų? Juos galite pasiimti be mokesčių bet kada.
Suplanuokite civilinę sutartį: Išmokėkite iki ~27 000 € per metus nereguliariais mokėjimais.
Paruoškite dividendus: Užsakykite tarpines finansines ataskaitas, kad galėtumėte išmokėti pelną kas ketvirtį.

Santrauka

Nelaikykite MB sąskaitos savo asmenine pinigine.
Naudokite Civilinę sutartį iki ~27k €, o viršų imkite dividendais.
Grąžinkite sau nario įnašus be mokesčių.

Norite teisingai susidėlioti mokėjimus 2026 metams?

Viena konsultacija gali sutaupyti tūkstančius eurų GPM mokesčio. Leiskite mums peržiūrėti jūsų situaciją.

Gauti MB vadovo konsultaciją